❗Прокуратура Нагорского района восстановила трудовые права незаконно уволенного работника
❗Прокуратура Нагорского района восстановила трудовые права незаконно уволенного работника 📑Прокуратура Нагорского района провела проверку соблюдения трудового законодательства по обращению местного жителя, работавшего у индивидуального предпринимателя. В ходе надзорных мероприятий установлено, что увольнение работника за прогулы было произведено с грубыми нарушениями закона. Проверкой выявлена неверная квалификация действий сотрудника: дисциплинарные проступки, совершенные в период нахождения на рабочем месте, были необоснованно признаны прогулами. Кроме того, работодателем нарушен установленный ст. 193 ТК РФ порядок привлечения к ответственности: у работника не истребовались письменные объяснения, а за одни и те же нарушения взыскания накладывались повторно. Также в ходе проверки были установлены факты ненадлежащего оформления кадровой документации. Попытка работодателя изменить основания увольнения уже после фактического прекращения трудовых отношений не соответствовала требованиям законодательства. В целях защиты прав гражданина прокурор Нагорского района обратился в суд с иском о признании приказов работодателя незаконными и восстановлении истца на работе. В ходе судебного заседания ответчик полностью признал исковые требования. Решением суда работник восстановлен в должности. В его пользу взыскан средний заработок за время вынужденного прогула в размере более 51 тыс. рублей, а также компенсация морального вреда. Исполнение судебного акта находится на контроле прокуратуры района.