🧠🧑💻 «Психи захватят рынок труда» — развеиваем миф с экспертом
🧠🧑💻 «Психи захватят рынок труда» — развеиваем миф с экспертом Глава компании из Кремниевой долины Алекс Карп заявил, что в эпоху ИИ аутисты, нарциссы и психопаты будут востребованы больше обычных сотрудников — они рискуют, мыслят нестандартно и работают без выходных. К 2027 году нейроотличность якобы станет преимуществом при найме в каждой четвёртой крупной компании. HR-эксперт Владислав Каленский относится к этому скептически: Это больше пиар, чем реальный тренд. Речь идёт прежде всего о топ-менеджменте — людях, принимающих ключевые решения. По специалистам среднего звена ждать серьёзных изменений не приходится. И вот что важно: психические отклонения — скорее минус для работодателя. Если в коллективе все сотрудники будут чересчур «нестандартными», они потянут команду в разные стороны — результат может разочаровать, продолжает эксперт. Подписаться на Москва FM / Наш чат-бот