Вы нанимаете человека, чтобы снять с себя часть работы
Вы нанимаете человека, чтобы снять с себя часть работы А через некоторое время работы у вас становится больше. Нужно поставить задачу. Объяснить. Проверить. Ответить на вопросы. Согласовать решение. Подключиться, когда возникает нестандартная ситуация. Сам сотрудник работает. Но вместе с ним появляется новый контур управления, который тоже требует внимания собственника. Если такое происходит снова и снова, дело может быть не в том, что вам постоянно попадаются «не те сотрудники». Возможно, сама система работы устроена так, что каждый новый человек увеличивает количество участия собственника. Тогда проблема уже не в одном сотруднике. Она встроена в способ работы бизнеса. И собственник платит за эту конструкцию своим временем, вниманием и деньгами. Лариса Тарасова в канале «Бизнес с умом» разбирает именно такие места в работающем бизнесе — где внешне всё нормально, но устройство системы начинает создавать лишние потери. Чтобы увидеть, где именно ваш бизнес забирает у вас время, внимание и деньги, — переходите в канал и подписывайтесь → «Бизнес с умом» https://max.ru/channel_tarasovalsystem