Шарьинская районная больница не досчиталась в этом году сразу 6 молодых медиков
Шарьинская районная больница не досчиталась в этом году сразу 6 молодых медиков Долгожданные всеми выпускники, заключившие с больницей договор о целевом обучении, работать в больницу не вернулись. На уровне региона принят ряд мер для поддержки студентов-целевиков. Предусмотрены льготы при поступлении, дополнительные стипендии на время обучения, выделение служебного жилья или компенсация за найм жилплощади при трудоустройстве. Также для того, чтобы помочь будущим врачам войти в профессию и адаптироваться в коллективе, в каждой медицинской организации реализуется система наставничества. Среди стимулирующих мер поддержки молодых специалистов - денежные выплаты врачам дефицитных специальностей, возможность приватизации служебного жилья и др. В связи с этим и регион ждет от выпускников, что они исполнят свой долг и по окончанию обучения приедут в те больницы, с которыми у них заключены целевые договоры. Ведь их ждут, прежде всего, жители этих районов, которым нужна квалифицированная медицинская помощь. Но, к сожалению, чувство долга и клятва Гиппократа для некоторых выпускников – пустой звук. Ежегодно есть молодые медработники, которые нарушают договоренности и не трудоустраиваются в запланированные лечебные заведения. Жители муниципалитетов, в том числе и родители целевиков, после долгих лет ожидания вновь остаются без необходимой медицинской помощи. Конечно, с каждым из них будет проведена претензионная работа по возврату затраченных на обучение и поддержку средств. Но людям от этого не легче.