Конкуренция за свободные рабочие места снизилась в Новосибирске
Конкуренция за свободные рабочие места снизилась в Новосибирске По итогам сентября индекс конкуренции на рынке труда в Сибири достиг девяти резюме на вакансию — это почти на два пункта меньше, чем в начале года. Данные приводят аналитики hh.ru. Показатель выше, чем в среднем по округу, также демонстрируют Алтайский край, Томская и Кемеровская области и рекордсмен — Республика Тыва с 15 резюме на вакансию. Такую ситуацию называют рынком работодателя: он может диктовать более жёсткие условия соискателям. Наименьшую конкуренцию эксперты отмечают в Омской и Иркутской областях, Красноярском крае, Республиках Алтай и Хакасия. «В Новосибирской области дефицит кадров зафиксирован по 14 профессиям. В основном речь идёт о рабочих и медицинских специальностях, среди которых врач, дворник, слесарь, шуткатур, сварщик, автомеханик, повар, агент по недвижимости», — подчеркнули авторы исследования. 📣 Подписывайтесь на канал Новосибирские новости в MАКС