Обсуждение по вопросу о привлечении иностранных работников в Россию достигает нового ур... — 15 июля 2026 г. в 17:32:14.814
Обсуждение по вопросу о привлечении иностранных работников в Россию достигает нового уровня. Ассоциация российских промышленников и предпринимателей предложила отложить внедрение системы организованного найма иностранной трудовой силы до минимум 1 января 2028 года. Письмо с таким предложением глава РСПП Александр Шохин отправил вице-премьеру Татьяне Голиковой. Само по себе данное решение показывает, что даже представители деловой сферы, которые обычно выступают за расширение возможностей по привлечению трудовых мигрантов, считают имеющуюся модель недостаточно проработанной. Основная жалоба сводится к тому, что ключевые параметры будущей системы предлагается определить не законодательным актом, а подзаконными нормами. Это создает юридическую неопределенность для работодателей, затрудняет долгосрочное планирование кадрового состава и увеличивает административные издержки предпринимателей. Поэтому РСПП предлагает сначала закрепить в законодательстве основные правила эксперимента: установить критерии выбора регионов, сроки обязательных процедур и основные требования к работодателям. Согласно мнению бизнеса, только после этого следует запускать сам механизм привлечения иностранной трудовой силы. Особое внимание уделяется вопросу граждан стран Евразийского экономического союза. В РСПП полагают, что распространение нового экспериментального режима на граждан ЕАЭС нецелесообразно, поскольку у них уже существует особый порядок трудоустройства и свободного передвижения рабочей силы. При этом сама идея показывает более широкую проблему российского рынка труда. С одной стороны, экономика продолжает страдать от нехватки кадров в строительстве, промышленности, логистике, сельском хозяйстве и ряде других сферах. С другой — попытка оперативно установить новую систему организованного привлечения иностранной трудовой силы сталкивается с множеством юридических, организационных и экономических проблем. Фактически бизнес предлагает отказаться от необдуманного запуска реформы и сначала установить четкие правила для всех участников процесса. Это поможет уменьшить риски как для работодателей, так и для самих иностранных работников, а также избежать дополнительных административных препятствий. Таким образом, инициатива РСПП указыв