В офисе можно пить алкоголь. В Трудовом кодексе нет отдельной статьи, по которой увольн...
В офисе можно пить алкоголь. В Трудовом кодексе нет отдельной статьи, по которой увольняют за распитие спиртного. Однако пойманного пьяным на работе сотрудника могут уволить. Опьянение должно быть подтверждено. Безалкогольное пиво также не запрещено. Отправьте эту новость в рабочий чат. 🇷🇺Мы в Телеграм Новости Всемм 🇷🇺Мы в Max Новости Всемм
9 просмотров