Идеальный родитель / идеальный руководитель: миф, который убивает — 4 июня 2026 г. в 11:29:54.264
Идеальный родитель / идеальный руководитель: миф, который убивает Мы продолжаем цикл статей «Родители и Руководители». Рассматриваем на примере идеальной матери, но абсолютно всё то же самое можно применить и к идеальному отцу. В прошлой статье («Внутренний ребёнок и внутренний начальник») мы говорили, что внутри нас живут две фигуры. Сегодня поговорим о том, как Внутренний Начальник попадает в ловушку. Особенно сильно это проявляется в двух сферах: в воспитании детей и в управлении командой. Там, где от нас ждут устойчивости, решений и ответственности. Внутренний Начальник требует от нас соответствовать двум образам одновременно: · Идеальный родитель: спокойный, заботливый, понимающий, всегда в ресурсе, никогда не срывается. · Идеальный руководитель: строгий, но справедливый, дальновидный, жёсткий, но человечный. Проблема в том, что эти две идеальные картинки не совместимы. Они требуют разного поведения и тона. Мы начинаем метаться между этими ролями, требуя от себя совершенства везде. Но и стремление к идеальности даже в одной из этих позиций не приносит счастья. Вместо этого пустота, стыд и чувство вины, что ты не дотягиваешь. Результат — выгорание. Внутренний Начальник становится заложником собственной идеи о том, «как надо». Хорошая новость: из этого можно выбраться. Про то, откуда берутся эти идеалы, как они ускоряют выгорание и как выбраться из заложников у собственного Внутреннего Начальника — на Дзене. 👉 Читать статью полностью: https://dzen.ru/a/ah8gCUuTBU5u4Ehn Неидеальный, но достаточно хороший родитель и достаточно хороший руководитель — это не слабость. Это зрелость. ~~~~~~~~~~ Подписывайтесь на МАХ, чтобы не пропустить следующие выпуски цикла «Родители и руководители»