Почему вологжане отказываются от работы после собеседования?
Почему вологжане отказываются от работы после собеседования? В Вологде работодатели иногда сталкиваются с такой ситуацией: кандидат понравился, опыт подходит, собеседование прошло хорошо. Но на следующий день человек звонит и отказывается от работы. Почему так происходит? Возможно, работодатель не выяснил, что важно самому кандидату. Например, зарплата устраивает, но добираться нужно через весь город. Или подходит график 2/2, но человек не готов работать до 22:00, потому что потом сложно уехать домой. Чтобы избежать таких ситуаций, на собеседовании полезно задать несколько вопросов: • Какую зарплату вы хотите получать на руки? • Какой график вам подходит? • Сколько времени готовы тратить на дорогу? • Что для вас важно в работе, кроме зарплаты? • По каким причинам вы можете отказаться от нашего предложения? • Что вас не устраивало на предыдущей работе? Ответы помогут понять, действительно ли кандидату подходят условия компании. Это стоит учитывать и работодателям, которые ищут сотрудников в сообществе VK Работа в Вологде. Ведь даже если человек полностью подходит по опыту и навыкам, это ещё не значит, что его устраивают ваши условия. Хорошее собеседование должно помочь обеим сторонам понять, готовы ли они работать вместе. Так меньше риск потерять подходящего кандидата и начинать поиск заново.