Проблемы бизнеса редко в других людях. Чаще — в собственнике — 14 июня 2026 г. в 05:39:32.329
Проблемы бизнеса редко в других людях. Чаще — в собственнике Напишу вам интересную мысль. На работе у человека всего три роли: руководитель, коллега и подчинённый. И в каждой из этих ролей можно находиться либо в позиции учителя, либо в позиции ученика. Позиция учителя очень удобная. В ней мы знаем, как должен работать начальник, как должны вести себя сотрудники, как продавать коллеги и как вообще всем вокруг нужно жить. Из этой позиции рождаются осуждение, раздражение, сплетни и ощущение собственной незаменимости. Позиция ученика гораздо сложнее. Она начинается с вопроса: «А что я могу сделать лучше сам?» Когда человек работает в найме, он учится быть частью процесса. Когда становится коллегой, понимает, что большие результаты создаются только командой. Когда становится руководителем, учится ответственности, умению слышать людей и принимать решения. И вот что интересно. Чем больше у человека власти, денег и возможностей, тем чаще жизнь проверяет его на скромность. Последние месяцы я много пересобираю компании и даже свои направления. И всё чаще ловлю себя на мысли, что проблемы бизнеса редко находятся в других людях. Чаще они начинаются с собственника, который что-то не увидел, не договорил, не проконтролировал или вовремя не принял решение. Поэтому сейчас намного интереснее наблюдать за собой, чем обсуждать других. Где я не дотянула. Где закрыла глаза. Где потеряла контроль. Где решила, что и так сойдёт. Потому что единственный человек, которого действительно стоит оценивать, — это ты вчерашний. А вы замечали за собой, в какой момент чаще включаетесь в роль учителя, а не ученика?