Бизнес и личные границы: практикум «Код окружения» для предпринимателей организовала «О...
Бизнес и личные границы: практикум «Код окружения» для предпринимателей организовала «ОПОРА РОССИИ» в Хабаровском крае Практикум был посвящён качеству связей, личным границам и взаимной ценности в бизнесе. Спикером выступила Ольга Мельничук — предприниматель со стажем, автор проекта «Формула счастья». В нынешних условиях у предпринимателей есть тревожность. Разобрали ряд кейсов, где состояние человека влияет на окружение и как это отражается на бизнесе. Ольга Мельничук предложила сосредоточиться на связях, которые дают силы и энергию для работы. Важно уметь говорить «нет» тем, кто не совпадает по ценностям, чтобы не превратить своё окружение в «помойку». На предпринимателя влияет не только деловая среда. Спикер разобрала четыре типа окружения. Первое — родственники и семья, с которыми взаимодействие в быту, которое не всегда по интересам и ценностям. Второе — соседи и случайные знакомые, где отношения поверхностные. Третье — друзья и единомышленники, с которыми можно разделить переживания, цели и идеи. Четвёртое — близкие люди, с которыми есть глубина, взаимопонимание и поддержка без слов. Спикер подчеркнула, что границы между этими группами нужно осознавать и защищать: не все из первого круга должны иметь доступ в четвёртый. Отдельно эксперт говорила о важности осознанного выбора окружения. Люди, которые обесценивают, критикуют, жалуются и тянут вниз, забирают энергию и мешают двигаться предпринимателю вперёд. С ними нужно либо выстраивать границы, либо отпускать. Тех, кто поддерживает, вдохновляет и развивает, нужно удерживать и благодарить. При этом важно самому быть таким человеком — тем, с кем хотят общаться, кто даёт ценность и поддержку. Практическая часть касалась инструментов. Задача участников была увидеть картину целиком и принять решения: с кем усилить контакт, с кем ослабить, от кого отойти, кого искать. Ольга Мельничук отметила, что предприниматели часто забывают про личные отношения, концентрируясь на деловых, а это ошибка — без качественного окружения выгорание наступает быстрее. Завершила она тем, что окружение — это зеркало внутреннего состояния. Если человек в ресурсе, у него есть цели и он знает, чего хочет, к нему приходят сильные, интересные люди. Если он в тревоге, жалости к себе или обиде — притягиваются те, кто усиливает эти состояния. Однако, осознать своё состояние — это только начало. Дальше окружение нужно сопровождать и формировать годами, двигаясь к своим целям, чтобы возникающие новые связи помогали в их реализации. #ОПОРАРОССИИ #ХабаровскийКрай #МСП #Психология