Загружаем публикацию…
Мы используем cookies для работы сайта и аналитики посещаемости. Подробнее в Политике обработки данных и Правилах.
OTUS: программирование и карьера в IT
IT и технологии · 3 июля 2026 г.
Обсудим новость: ИИ не отнимает работу, а повышает зарплаты тем, кто умеет с ним работать PwC проанализировали более 1 млрд вакансий из 27 стран и выпустили отчёт о том, как ИИ меняет рынок труда. Рассмотрим основное: — Вакансий для ИИ-специалистов стало больше на 68,9% за год. Общее количество вакансий выросло всего на 8,6%. К ИИ-навыкам PwC относит ML и продвинутую работу с ИИ-инструментами, включая промпт-инжиниринг. — Средняя зарплатная надбавка за навыки работы с ИИ — 61,9%. — Компании, которые активно внедряют ИИ, быстрее нанимают сотрудников: 52% против 36%. И платят им больше: рост зарплат 24% против 17%. В секторе технологий, медиа и телеком в 2025 году: — 11,9% всех вакансий в секторе связаны с ИИ; — рост производительности с 2018 по 2025 — 42%, самый высокий среди отраслей. Как считаете, внедрение ИИ в вашей сфере — это угроза потери работы или новая возможность? ________ Если хотите узнать, как документы компании превращаются в базу знаний для AI, приходите на бесплатный урок «Как сделать LLM приложение, которое отвечает клиентам по базе знаний компании» 6 июля: https://otus.pw/bNMK/