Опыт Молодежного центра карьеры Кировской области представили в «Сенеже»
Опыт Молодежного центра карьеры Кировской области представили в «Сенеже» Представители Кировской области поделились опытом развития кадрового потенциала региона. В Мастерской управления «Сенеж» Президентской платформы «Россия - страна возможностей» в рамках образовательного мероприятия для Правительства Луганской Народной Республики состоялась питч-сессия «Успешный опыт реализации национальных проектов на региональном уровне». В мероприятии принял участие первый зампред правительства Кировской области Дмитрий Курдюмов. Он рассказал, как кадровая стратегия в регионах должна быть взаимосвязана со Стратегией социально-экономического развития и Стратегией научно-технологического развития региона. С докладом о создании Молодежного центра карьеры выступил директор Роман Соловьев. Он представил концепцию сопровождения молодых специалистов, которая уже реализуется в Кировской области. Стратегия центра построена на трех принципах: «Хочу», «Могу» и «Нам нужны». Она учитывает желание молодого человека, его способности и потребности экономики в кадрах. Вместо разрозненных мероприятий выстраивается непрерывный путь превращения школьника в востребованного специалиста. — Создание подобных центров — большая и важная работа для эффективной кадровой политики. Мы идем от профориентации к выбору специальности и трудоустройству. Это позволяет обеспечить осознанный вход в профессию и закрепление кадров, — отмечает Роман Соловьев. На сегодняшний день в Кировской области выделено здание под размещение центра, разработан дизайн-концепт и логика работы. В следующем году запланированы ремонтные работы, полноценный запуск — в 2028 году. Опыт Кировской области получил высокую оценку коллег и будет полезен для тиражирования в других субъектах Российской Федерации, в том числе в Луганской Народной Республике.