Юристы объяснили, что россиян нельзя уволить просто за распитие алкоголя на рабочем мес...
Юристы объяснили, что россиян нельзя уволить просто за распитие алкоголя на рабочем месте. В Трудовом кодексе нет такого основания. Чтобы уволить сотрудника, работодателю нужно доказать, что человек находился на работе в состоянии опьянения. Одних подозрений руководителя для этого недостаточно. Рабочий чат напрягся. Подпишись, чтобы не потерять нас