Close the loop — 26 мая 2026 г. в 13:26:27.746
Close the loop Мой отец любит повторять, что мои дети отомстят за него. В работе так же: твои команды отомстят за всех руководителей, которые тебя растили. Знаешь это чувство, когда тебе надо постоянно напоминать челу и спрашивать "че там"? Особенно ебет, когда вы договорились о каких-то сроках, они прошли, а апдейта нет. Вот я по зелени был этим челом. И теперь этой же хуйней меня изводят джуны и мидлы. Проблема для человека перестает существовать не тогда, когда он ее передал, а только когда ты explicitly говоришь ему, что она решена. Если за тобой нужно бегать — это пиздец бесит. Основа делегирования и простая база, которая сильно бустит карьеру: Если все хорошо, расскажи проактивно. Если все плохо, тем более, блять, расскажи проактивно. Если даже пока нет обновлений, упомяни once in a while, просто чтобы я знал, что ты помнишь. Communication is a part of performance. Close the fucking loop.