Как применить этот опыт на вашем объекте? Начните с аудита: проведите анонимный опрос р...
Как применить этот опыт на вашем объекте? Начните с аудита: проведите анонимный опрос рабочих — что их реально раздражает в бытовых условиях (часто это не то, что кажется очевидным руководству). Внедрите минимальный стандарт: стабильная мобильная связь или Wi-Fi для связи с семьей, нормальная сушилка для одежды, горячая вода в душе без перебоев. Назначьте ответственного за быт — не по совместительству, а отдельного человека, чья KPI привязана к удовлетворенности условиями жизни. И главное: считайте экономику удержания. Если текучесть на вашем объекте превышает 20% в квартал — вы теряете больше денег на постоянном найме, чем потратите на модернизацию городка. Помните: в современной стройке конкурируют не только зарплатами, но и уважением к человеку. Сохраните этот пост, обсудите с руководством и HR-отделом. Стройте с умом — и с заботой о людях! Найти заказ или исполнителя можно с помощью нашего бота https://max.ru/id4205422674_bot