«Потенциал роста» оценка экономической эффективности персонала
Бизнес · 3 мая 2026 г.
КАДРОВЫЙ ГОЛОД — 3 мая 2026 г. в 02:35:41.244
КАДРОВЫЙ ГОЛОД - это уже не главное. Главное - кадровый кризис ИИ лишь усиливает, а не решает проблему. Есть ли люди? - есть Много ли вакансий? - много Что не так? - всё так! Идет эволюция и трансформация общества. Меняется экономический уклад и деловые отношения между людьми. Исполнители становятся более эффективными и специализированными. Это накладывает новые требования на информационные системы. На учет. И требует, что важно, более высокого уровня знаний и подходов в управлении экспертами и специалистами.
70 просмотров