Суд признал законным увольнение за загрузку документов компании в DeepSeek
Суд признал законным увольнение за загрузку документов компании в DeepSeek Бабушкинский районный суд Москвы рассмотрел спор бывшего директора по продажам инженерной компании, которая пыталась оспорить увольнение. По версии работодателя, сотрудница пересылала корпоративные документы на личную почту, а также загружала информацию из внутренней системы компании в нейросеть DeepSeek, чем нарушила режим коммерческой тайны. После увольнения сотрудница обратилась в суд. Она просила признать увольнение незаконным, поскольку рассчитывала расторгнуть трудовой договор по соглашению сторон и получить компенсацию в размере 5 млн рублей. Суд признал незаконными лишь отдельные дисциплинарные взыскания и взыскал в пользу истицы 10 тыс. рублей компенсации морального вреда. В остальной части требований, включая восстановление на работе, суд отказал. Это одно из первых известных судебных дел в России, где использование нейросети для загрузки внутренних документов компании фигурирует в качестве одного из оснований для увольнения за разглашение коммерческой тайны. @povorotnapravo