📢 Статьи Кадры и HR: Суд подтвердил: при сокращении работодатель не обязан предлагать ...
📢 Статьи Кадры и HR: Суд подтвердил: при сокращении работодатель не обязан предлагать декретные должности — разбор Определения 3-го КСОЮ от 06.07.2026 Третий кассационный суд общей юрисдикции разъяснил, что должности сотрудников в отпуске по уходу за ребенком не считаются вакантными. При сокращении штата работодатель не обязан предлагать их увольняемому работнику. Читать полностью