📢 Статьи Кадры и HR: Аннулирование трудового договора, если работник не вышел на работ...
📢 Статьи Кадры и HR: Аннулирование трудового договора, если работник не вышел на работу: статья 61 ТК РФ, порядок оформления, отчетность в СФР и риски Что делать, если сотрудник подписал трудовой договор, но не приступил к работе: разбор статьи 61 ТК РФ, отличие аннулирования от увольнения, пошаговая процедура, отмена записи в ЕФС-1, сроки, судебная практика Читать полностью
1 просмотров