Социальная политика ЧФМК.
Социальная политика ЧФМК. Если социальная ответственность перед регионом пребывания производства у владельца фанерного комбината мистера Короткова отсутствует, давайте глянем на социальную ответственность перед работниками. Не даром же, грамота за невероятные достижения в этом плане теперь будет висеть над столом директора ЧФМК Радченко. И так. Уровень заработной платы на фанерном комбинате не высокий. Если принять во внимание средний доход работающего жителя Вологодского края в 91 тысячу рублей в месяц, то, на ЧФМК он низкий. Согласно данных сайта НН, разнорабочий на ЧФМК имеет заработную плату 34 тысячи рублей, 110 тысяч рублей собственник Коротков платит программисту. В среднем заработная плата на фирме не превышает 70 тысяч рублей. Крайне мало. Льготы на ЧФМК отсутствуют. Менеджмент компании бравирует наличием собственного санатория-профилактория в старом кирпичном здании в северном районе Череповца, но делать этого не стоит. Судя по выписке ФНС, руководителем до сих числится Евгений Коротков, который давненько покинул этот бренный мир. Нет дела Короткову до приведения в порядок документов, как нет никакого интереса до санатория - непрофильного актива. Сотрудники находятся на полном хозрасчете. Стоимость услуг крайне низкая (2 тысячи рублей в сутки), что очень хорошо, если взять во внимание незначительный доход рабочего ЧФМК. Рейтинг в агентстве докторов - 2,7 балла из возможных 5. Это плохо. Конечно, можно обыкновенно, свалить сложности в проявлении ответственности на сложные экономические времена, но эти же времена не ограничивают Короткова в ведении роскошной жизни в Великобритании и в строительстве шикарного замка на берегу Шексны под Череповцом.