📚 Рубрика «Правовая среда»
📚 Рубрика «Правовая среда» Ненормированный рабочий день - это 24/7? 👀 Если вам регулярно пишут после работы, просят задержаться или выполнить срочную задачу вечером, важно понимать: ненормированный рабочий день не означает, что работать можно круглосуточно. Для молодого работника особенно важно знать свои права и понимать, где заканчивается «особый режим», а где начинаются нарушения. Разбираемся в карточках 👇 ❓ Что на самом деле означает ненормированный рабочий день? ❓ Как часто работодатель может привлекать к работе после окончания рабочего дня? ❓ Положен ли дополнительный отпуск? ❓ Должен ли работодатель учитывать фактически отработанное время? ❓ Когда пора обращаться в профсоюз? 📌 Ненормированный рабочий день -это не работа 24/7. Знайте свои права и не бойтесь ими пользоваться. Листайте карточки, сохраняйте информацию и делитесь с коллегами! 📲 Эксперт рубрики «Правовая среда» - Наталья Мокрушина, заместитель председателя Молодёжного совета ФНПР.