✍️ // С 1 сентября изменятся правила сверхурочной работы. Что ждёт работодателей и сотр...
✍️ // С 1 сентября изменятся правила сверхурочной работы. Что ждёт работодателей и сотрудников? С 1 сентября 2026 года вступают в силу важные изменения в Трудовом кодексе. Они коснутся сверхурочной работы, испытательных сроков и отчётности по ГПХ . Начнём со сверхурочной работы. Годовой лимит можно будет увеличить со 120 до 240 часов, но только если это прописано в коллективном договоре или отраслевом соглашении . Без них превышать 120 часов нельзя. Дневной лимит — 4 часа . Важно: работников, отработавших более 120 часов сверхурочно в год, ждёт дополнительный оплачиваемый день для диспансеризации . Кого нельзя привлекать к переработкам: — беременных женщин; — несовершеннолетних; — работников с вредными условиями труда подклассов 3.3 и 3.4 . Если вы не уверены, как применять новые правила — мы поможем адаптировать кадровые процессы. Запишитесь на консультацию ─────────────── PATEO - ваша надежная правовая поддержка! Telegram | Макс