Руководитель или мошенник? Грань, которую трудно осознать
Руководитель или мошенник? Грань, которую трудно осознать Забавно видеть у детей повадки взрослых. А точнее — наоборот: у взрослых повадки детей. Пятилетняя дочка умудрилась научиться косить самоходной косилкой. Десятилетний сын сподвиг её к этому делу, потому что ему было лень косить. И надо же — дочке понравилось! В итоге, с небольшим финансовым сопровождением в качестве поддержки, дочка за день проносила почти полгектара! В этой эпопее сын в начале выступил как организатор, ибо сестрёнка ходила за ним хвостиком и была в его системе. Но дальше было куда интереснее. Так как доверительный канал между ними был открыт, он выцыганил у неё деньги, дабы съездить в деревню и купить мороженого. В итоге за 500 рублей до неё дошло аж три мороженых по 70 рублей штука, а всё остальное — сами понимаете, куда. И вот сегодня сестрёнка вновь была организована на покос, и с меня начали вновь требовать за проделанную работу, когда и выяснилось, что предыдущих денег-то уже нет! И вот сижу и думаю. С одной стороны, сын выступил в роли организатора и взял половину за свои услуги, а с другой — в роли мошенника и обвёл вокруг пальца маленькую сестрёнку. Мне как родителю обидно, что маленькая дочка трудится до мозолей на руках, а сын не косил от слова «совсем» и пожинал плоды труда иного человека. Но с другой стороны, он же поддерживал её в этом деле и вкладывал свою позитивную энергию? Так в итоге что? Сын — руководитель или мошенник? А это станет ясно в ближайшие дни. Ведь я перевёл дочку на оплату по счёту и буду выдавать теперь деньги, когда она будет в магазине. Получается, я выкидываю сына из схемы труда. И по тому, будет ли дочка дальше с удовольствием косить или нет, станет ясна его роль в этой игре. И да, друзья. Любой руководитель вам скажет, что можно платить даже очень большие деньги, но при этом работник всё равно будет стремиться ничего не делать, и нужно будет постоянно его гонять. Гонять — значит напитывать своей силой позитива или матюкать. Тут уж каждый сам решает по ситуации. Вот и посмотрим, как обернётся дело. Что дети, что взрослые — модель поведения одна и та же. P.S. Прошло два дня, за которые дочка не подходила к косилке ни разу. Дикий энтузиазм и желание работать пропали полностью. Значит, сын выступил в роли руководителя и как бы вселил желание и энтузиазм в младшую сестрёнку, а я по глупости своей разорвал их фирменную связь. Вот так, друзья, будьте внимательны и не спешите делать выводы, осознавая глубину устройства душ в многомерной реальности. Max | VK