➡️ВАКАНСИЯ: HRD | Санкт-Петербург (гибрид)
➡️ВАКАНСИЯ: HRD | Санкт-Петербург (гибрид) Ключевые требования: - опыт работы в IT / разработка от 3х лет - опыт управления полной HR-функцией в период ее трансформации - работа со штатом 150–300 человек, с распределёнными командами - опыт построения качественной системы оценки /промоушена /карьерных переходов - реализованные кейсы работы с талантами: удержание critical roles, кадровый резерв, преемственность - успешные кейсы внедрения автоматизации и AI в HR, HR-аналитики - бизнесапартнёрство с C-level и сильными руководителями Текущая команда HR: 5 человек, подчинение COO. 😎 Контакты для отправки резюме: https://t.me/Kat_HR_Career (https://www.linkedin.com/safety/go/?url=https%3A%2F%2Ft.me%2FKat_HR_Career&urlhash=E393&mt=M_y3I4ymLDevE_Z5rDpDTUQWPUx-R8wIskXy0-N2CFXEZgfIJsKt9nlLC66m9HbUrQphc0QEj8rnZGF6o6OsTBb_boSntvoXvKjBOlMuxwNjjsV3ILaiPuwp3w&isSdui=true) (пишите сразу с краткой справкой по нашим ключевым требованиям)