Штрафы за повторные нарушения трудового законодательства могут существенно вырасти — 8 мая 2026 г. в 08:57:20.016
Штрафы за повторные нарушения трудового законодательства могут существенно вырасти Депутаты Госдумы предложили существенно увеличить штрафы для работодателей, допустивших повторные нарушения трудового законодательства. Согласно тексту документа, изменения затронут несколько составов правонарушений. По ч. 2 ст. 5.27 КоАП РФ (повторное нарушение трудовых норм) предусматривается увеличение штрафов в два раза: - для должностных лиц и ИП — с 10-20 тыс. до 20-40 тыс. руб.; - для юридических лиц — с 50-70 тыс. до 100-140 тыс. руб. По ч. 7 ст. 5.27 КоАП РФ (за повторную невыплату заработной платы) размер взыскания вырастет: - для должностных лиц — с 20-30 тыс. до 40-60 тыс. руб.; - для ИП – с 10-30 тыс. до 20-50 тыс. руб.; - для юридических лиц — с 50-100 тыс. до 100-150 тыс. руб. В случае повторного нарушения требований охраны труда работодателям грозят еще более серьезные последствия (ч. 5 ст. 5.27.1 КоАП РФ): - для должностных лиц — штраф от 40 тыс. до 50 тыс. руб. либо дисквалификация на срок от 1 до 3 лет; - для ИП — штраф на ту же сумму либо приостановление деятельности до 90 суток; - для юридических лиц — штраф от 150 тыс. до 250 тыс. руб. либо также приостановление деятельности до 90 суток. Законопроект призван обеспечить реальное превентивное воздействие и мотивировать работодателей к инвестициям в систему охраны труда и соблюдению сроков выплаты заработной платы. Напомним, что строительство – одна из самых травмоопасных отраслей, большинство несчастных случаев, в том числе, со смертельным исходом, происходит на стройплощадках из-за нарушений требований охраны труда и техники безопасности. Последнее происшествие с массовой гибелью строителей – пожар на строительстве московского дата-центра, в котором погибло 8 строителей, еще более 10 пострадали. Источник: Курсон