Почему «холодные отклики» на HH — это ловушка?
Почему «холодные отклики» на HH — это ловушка? 90% кандидатов совершают одну и ту же ошибку: они превращают поиск работы в бесконечное заполнение форм. Теневой рынок вакансий огромен, и лучшие позиции никогда не доходят до сайтов с объявлениями. Моя стратегия: перестаньте стучаться в закрытые двери. Начните строить нетворкинг в LinkedIn, выходя на нанимающих менеджеров напрямую. Это требует смелости, но конверсия в интервью вырастает в 5 раз.