Дневник основателя — 14 июля 2026 г. в 08:17:10.983
Дневник основателя 13 июля 2026 Иногда мне кажется, что люди видят только вершину. Красивые работы. Полные группы. Новые проекты. Сильную команду. Но почти никто не видит того, что происходит внутри человека, который все это строит. Последние месяцы научили меня одной очень важной вещи. Рост - это не всегда увеличение скорости. Иногда рост - это научиться выдерживать. Выдерживать неопределенность. Выдерживать ответственность за людей. Выдерживать ошибки. Выдерживать собственные сомнения. Я долго думала, что сильный руководитель - это человек, который никогда не устает. Оказалось, наоборот. Сильный руководитель - это человек, который умеет вовремя замечать усталость и не разрушать себя ради очередной победы. Сейчас я все больше понимаю, что моя главная работа - не создавать новые проекты. Моя главная работа - создавать среду. Такую среду, где люди растут быстрее, чем могли бы поодиночке. Где ошибки становятся системой обучения. Где можно спокойно работать много лет, не сгорая. Интересно наблюдать, как меняется мое мышление. Еще несколько лет назад мне хотелось контролировать практически все. Сегодня мне хочется построить систему, которая будет работать даже тогда, когда меня нет рядом. Наверное, в этом и есть взросление основателя. Не быть самым сильным человеком в компании. А сделать сильной саму компанию. Это непросто. Иногда страшно. Иногда кажется, что проще снова взять все на себя. Но именно в такие моменты понимаешь: если салон зависит только от одного человека, значит, система еще не построена. Именно этим я сейчас и занимаюсь. Не создаю идеальную компанию. Создаю компанию, которая умеет становиться лучше каждый день. Наверное, это и есть настоящая работа основателя. Открытие салона в Санкт-Петербурге и создание лаборатории стрижки и цвета, очень многое изменило внутри. Второй месяц работает салон - лето по записи закрыто. 4 группа приехала в лабораторию и тут полная запись. 2200 задач и решений за месяц. В рамках лаборатории каждую неделю мы решаем более 100 задач. Все это очень сильно меняет меня, подход и делает нашу методологию очень сильной. Хочу рассказать, что происходит и как мы меняем себя. Не только я одна, а вся команда и коллеги, которые приезжают к нам в салонную реальность. Я даже не ожидала, в какую глубину профессии мы зайдем. Еще больше мне нравится, что это все создается, а не копируется. Основанное на реальных событиях.