Как рассчитать отпуск педагога детского сада, если он начал работать с ребенком с ОВЗ 🤔 — 6 июля 2026 г. в 08:00:05.789
Как рассчитать отпуск педагога детского сада, если он начал работать с ребенком с ОВЗ 🤔 Если педагог в детском саду непосредственно работает с ребенком с ОВЗ или ребенком, который нуждается в длительном лечении, ему положен ежегодный основной удлиненный оплачиваемый отпуск — 56 календарных дней. При этом не имеет значения: ✅ сколько часов педагог занимается с таким ребенком; ✅ сколько детей с ОВЗ посещают детский сад; ✅ создана ли для них отдельная группа. Главное условие — педагог действительно работает с таким воспитанником. С какого момента предоставлять отпуск 56 дней, прямо не установлено. Безопасный вариант — применять эту продолжительность с начала расчетного периода для ежегодного отпуска. Делить отпуск пропорционально времени работы с ребенком с ОВЗ не нужно. Такой подход может быть расценен как ухудшение условий труда работника. 🌟 Мы в ВК: https://vk.com/comitetzav