⚡️СОГАЗ и Авито Работа представили на премии «Устойчивое здоровье» новый знак для работ...
⚡️СОГАЗ и Авито Работа представили на премии «Устойчивое здоровье» новый знак для работодателей — «Лидер устойчивого здоровья». Бейдж появится на Авито Работе в карточках компаний-победителей премии. Для соискателей он станет дополнительным ориентиром и поможет увидеть работодателей, которые системно заботятся о здоровье и благополучии своих сотрудников. ❗️«СОГАЗ работает с большим количеством компаний и видит множество сильных практик заботы о сотрудниках. Хотелось эти практики находить, показывать и помогать другим перенимать опыт. За три года премия выросла, и мы делаем следующий шаг. Премия — это компас для работодателей и соискателей. Теперь он получил конкретное воплощение — знак «Лидер устойчивого здоровья». Для нас партнёрство с Авито Работой очень важно: благодаря ему мы сможем делать лучших работодателей заметнее. Чтобы соискатель увидел и понял — у этой компании есть еще одна важная сторона. Здесь думают о здоровье людей. Здесь забота — часть корпоративной культуры», — отметила Мария Берлова, исполнительный директор СОГАЗа. 👉 «Благополучие сотрудников складывается из нескольких факторов: здоровья и безопасности, баланса работы и личной жизни, отношений в коллективе, финансовой стабильности, и возможностей для профессионального роста. Для работодателя внимание к этому — инвестиция в команду. Сотрудник, который доволен своей работой, чувствует себя уверенно и понимает, что его ценят, работает с большим энтузиазмом и не мониторит вакансии других компаний. Вместе с СОГАЗом мы хотим сделать такие практики заметнее и помочь другим компаниям перенимать этот опыт», — отметил Роман Губанов, директор по развитию Авито Работы. 🔥 В этом году на премию СОГАЗа «Устойчивое здоровье» поступило 116 проектов из 37 регионов России. Победителями стали компании с сильными практиками в области профилактики и медицинской помощи, физического и ментального благополучия, профессионального здоровья и безопасной рабочей среды. А в следующем году премия «Устойчивое здоровье» вернётся. Участвуйте, рассказывайте о своих практиках заботы о сотрудниках — и получайте право на знак «Лидер устойчивого здоровья».
Канал в каталоге Максиметера
9 750 подписчиков · Бизнес