🔨СУД ВОССТАНОВИЛ ТРУДОВЫЕ ПРАВА ЖИТЕЛЯ НИЖНЕВАРТОВСКОГО РАЙОНА — 24 июля 2026 г. в 08:35:32.087
🔨СУД ВОССТАНОВИЛ ТРУДОВЫЕ ПРАВА ЖИТЕЛЯ НИЖНЕВАРТОВСКОГО РАЙОНА Нижневартовский районный суд рассмотрел исковое заявление местного жителя к организации об установлении факта трудовых отношений и взыскании заработной платы. 🖋Гражданин указал, что был принят на работу машинистом экскаватора на основании устной договорённости. Он отработал 15 смен, но получил лишь часть оговорённой оплаты. Истец просил суд признать отношения трудовыми, обязать работодателя внести записи в трудовую книжку и направить сведения в СФР, а также взыскать задолженность по зарплате, компенсации за задержку выплат и за неиспользованный отпуск, компенсацию морального вреда и судебные расходы. Ответчик наличие трудовых отношений отрицал, а невыплату денежных средств обосновал тем, что истец якобы причинил ущерб при исполнении работы. 📝Суд, изучив материалы дела, установил: истец был фактически допущен к работе с ведома работодателя, выполнял трудовую функцию машиниста экскаватора, подчинялся правилам внутреннего распорядка и работал под контролем руководства. При этом работодатель не оформил трудовые отношения надлежащим образом, что суд расценил как нарушение трудового законодательства и злоупотребление правом. Доводы ответчика об удержании денег в счёт возмещения ущерба суд отклонил. В силу ст. 248 ТК РФ такое удержание возможно только с письменного согласия работника, которого в данном случае получено не было. Основания для удержания также отсутствовали. Суд также отклонил заявление ответчика о пропуске срока исковой давности, отметив, что срок по требованиям об установлении факта трудовых отношений исчисляется с момента, когда истец узнал о нарушении своего права. Решением суда исковые требования удовлетворены частично: 🔹 Установлен факт трудовых отношений. 🔹 На работодателя возложена обязанность внести в трудовую книжку записи о приёме и увольнении, произвести отчисления страховых взносов и передать сведения в СФР. 🔹 В пользу истца взысканы: - задолженность по заработной плате — 30 000 руб.; - компенсация за неиспользованный отпуск — 8 321,42 руб.; - компенсация за задержку выплаты заработной платы (ст. 236 ТК РФ) — 18 184 руб.; - компенсация морального вреда — 5 000 руб.; - судебные расходы — 26 090,92 руб. #СудыЮгры #НижневартовскийРайонныйСуд #ТрудовыеПрава #СудебнаяПрактика #ХМАО