СС

Светлана Сташуль lСтратегический Советник Собственникаl Системный Бизнес Консультант

Бизнес · 4 августа 2026 г.

Открыть канал в MAX

Гадкий Утёнок. «Не тот пруд»

Гадкий Утёнок. «Не тот пруд» В жизни. В школе её травили за «странность» — слишком много читала, слишком иначе мыслила. В 35 лет она — успешный автор с международным именем. Но на любой встрече всё ещё извиняется за своё мнение. Чувствует себя «недостаточно хорошей» рядом с людьми, объективно менее квалифицированными. Терапия «повышения самооценки» не помогала годами. Потому что проблема была не в самооценке. В бизнесе. Junior-разработчика в первой компании публично назвали «неспособным». Причина была в токсичном тимлиде и плохих процессах. Десять лет спустя, уже сеньор с отличным портфолио, он всё ещё занижает себе цену на собеседованиях. Соглашается на зарплату ниже рынка. Боится просить повышение. Внутренний ярлык «неталантливый» не пересмотрен. Механизм. Утёнок не ошибался насчёт своей инаковости. Он ошибался, сравнивая себя с утками, будучи лебедем. Низкая самооценка — часто не про личный дефект. А про неверную референтную группу, которая не может вас оценить. «Лечить» самооценку в среде, которая структурно не способна вас понять, — бессмысленно. Задача не «полюбить себя больше». А «сменить пруд». Что с этим делать. Решение: аудит референтной группы. Составьте список людей, с которыми вы себя сравниваете. Теперь честно: эти люди — ваша «стая»? Они способны оценить ваш талант? Или они оценивают вас по критериям, которые к вам не применимы? Если второе — вы тратите жизнь на то, чтобы быть хорошим в чужом пруду. Утёнок становится лебедем не когда отращивает длинную шею. А когда находит пруд, где длинная шея — это преимущество, а не уродство. Смените пруд. Самооценка подтянется сама. Узнали себя в Золушке, Кощее или Русалочке? Скажу честно: просто узнать — мало. Я могу написать ещё 100 постов, но сценарий не изменится, пока вы не увидите его в действии — в реальном разговоре, в реальном решении, в реальном конфликте. Поэтому я предлагаю не читать, а сделать. Один час разбора. Вы говорите — я смотрю, где именно прокладывается ваш сценарий. Не «вообще», а в этом конкретном договоре, в этой конкретной сделке, в этом конкретном молчании. #гадкийутёнок #самооценка #референтнаягруппа #карьера #бизнес #мышление #треугольниккарпмана