Более 50 организаций Севастополя поддерживают семьи сотрудников
Более 50 организаций Севастополя поддерживают семьи сотрудников 📌 Работодатели включают в коллективные договоры дополнительные меры помощи родителям. Среди них – отпуск в удобное время, оплачиваемые дни по семейным обстоятельствам, компенсация расходов на детский сад и отдых детей. 🔹Также предусмотрена материальная помощь к свадьбе и поддержка сотрудников, воспитывающих детей с инвалидностью. Например, один из строительных гипермаркетов предлагает сотрудникам обеды по себестоимости, скидки на товары и бонусы от партнеров по клубной карте «Круг друзей». СТВ в MAX: max.ru/stv92ru
893 просмотров