Загружаем канал…
Сайт использует куки. Нажимая «Хорошо», вы соглашаетесь на обработку данных.
Образование
Управленческий клуб ТПП РМЭ создан как сообщество руководителей разного уровня компаний и организаций региона. Основа деятельности Клуба - практический обмен управленческим опытом, освоение новых инструментов работы с командами, разбор реальных кейсов и нетворкинг в кругу коллег. Никаких лекций и скучных спикеров! Участие в Клубе - безвозмездное.
❗️Следующий эксперт нашей встречи Управленческого клуба «Что происходит на рынке труда и что делать руководителю?» Алёна Крапивина — HR-директор и эксперт в области развития человеческого капитала с многолетним опытом управления командами. Имея за плечами опыт работы в крупных федеральных компаниях и динамичных стартапах, она успешно внедряет инструменты замера eNPS, программы признания и системы внутренних коммуникаций. Алена сочетает в себе глубокую экспертизу в HR-аналитике и способность эффективно решать задачи бизнеса через оптимизацию подбора, адаптации и развития персонала в условиях неопределенности. Наш эксперт является практиком, ориентированным на измеримый результат и создание эффективной системы управления талантами. Вообщем, как вы поягм, ей есть с чем с вами подел…
Читать целиком🛑 Начинаем представлять экспертов нашей сентябрьской встречи Управленческого клуба «Что происходит на рынке труда и что делать руководителю?» Гость из Казани: Наталия Лопатина - собственник рекрутинговой компании Экспресс, рекрутер и HR более 20 лет. Один из организаторов Ассоциации рекрутинговых компаний РТ, член федеральной Ассоциации рекрутинговых компаний МИРА (13 ведущих компаний РФ, Казахстана). Преподаватель по подбору и оценке персонала для студентов, собственников бизнеса и HR. Наталия о себе: Моя супер сила - точечный подбор ключевых игроков команд и топов бизнеса. - Самое быстрое закрытие вакансии- 10 минут, - самый сложный проект- хантинг директора завода с переездом в другой город (на все было 3 дня), - самое идеальное закрытие вакансии - с первого кандидата, - самые лю…
Читать целиком🍁 Сентябрьская встреча Управленческого клуба: «Что происходит на рынке труда и что делать руководителю?» Новый сезон открываем с главной темы — что реально происходит с кадрами и как на это реагировать. О чём поговорим? 🔹 Ситуация на рынке: факты и тенденции Кадровый голод никуда не ушёл. При этом вакансий стало меньше — компании нанимают точечно. Безработица — исторический минимум, а молодёжи на рынке становится всё меньше. 🔹 Что делать? Что выгоднее: удерживать или искать новых? Пересматривать подходы к удержанию? Вкладываться в обучение и растить своих специалистов? Адаптировать форматы работы? Повышать эффективность действующих? Будем вместе искать ответы на эти вопросы! Формат встречи: ✅ Обзор трендов — коротко и по делу: что изменилось за полгода. ✅ Панельная дискуссия — …
Читать целикомА кто из вас был на Битве бизнес-поколений на Слете предпринимателей "Бизнес-драйв: управляй неизвестностью"? Понравилось смотреть? Уверяю вас: участникам самой битвы понравилось еще больше! И вот, УРА! 👍💥🚀 У каждого из вас будет возможность поучаствовать в командном соревновании и решать реальные бизнес- кейсы других компаний. Я очень рада, что Клуб "СРЕДА МАСШТАБА" (г. Казань) предложил нашему Управленческому клубу вместе провести бизнес-квиз "СОВЕТ ДИРЕКТОРОВ" в Йошкар-Оле ! Этим летом мне и нескольким нашим коллегам из Йошкар-олы довелось поучаствовать в этом соревновании и я лично получила огромное удовольствие (на фото - команда победителей ) Хочу проверить, насколько формат командного решения управленческих кейсов зайдет участникам нашего клуба. Завтра выложим все по…
Читать целиком⚡️Коллеги, делимся с вами полной версией Исследования "Другая молодёжь" Деньги вместо смысла, тревога вместо дерзости — что реально происходит с "поколением Z"? Мы привыкли, что молодость — это часто риск, неформальность, самоуверенность. Но большие данные говорят об обратном: за последние годы мотивация, мышление и эмоциональный фон молодых людей от 18 лет до 21 года сильно изменились. 👍 Это зафиксировано Detech Group: с 2008 года мы изучаем психологию людей разных профессиональных и возрастных групп, суммарно нами проведено уже более 2,5 млн тестирований. ♻️ В этом году мы особое внимание уделили молодёжи, и результаты изучения этой группы печально удивили. Деньги впервые вошли в топ мотивов. Может удивить, но за всю историю наблюдений такого не было. Творчество, карьера и професс…
Читать целиком🔔‼💥 НЕ ПРОПУСТИТЕ! «СОВЕТ ДИРЕКТОРОВ»: ЗДЕСЬ ПРОЯВЛЯЮТСЯ НЕ ЗНАНИЯ, А МАСШТАБ МЫШЛЕНИЯ Бизнес-квиз «Совет директоров» — интеллектуальное управленческое соревнование клуба «Среда масштаба». О ЧЁМ? Участники получают реальные бизнес-кейсы, анализируют ситуацию, объединяют экспертизу участников команды и защищают своё решение. Это не тест на знания.Это про то, как вы думаете, принимаете решения и действуете в условиях неопределённости. ЗАЧЕМ? Чтобы: — увидеть решения, которые сложно заметить внутри своего бизнеса; — уметь быстро выделять главное; — услышать точки зрения других управленцев — сравнить выбранные решения с теми, которые вам предложит искусственный интеллект. ГДЕ? 📍 Конференц-зал ресторана «Онар» ул. Советская, 125 КОГДА? 21 октября | 14:00 Продолжительность — 3 ч…
Читать целикомВидео
🎁 ПОДАРКИ В СТУДИЮ! Уже сегодня участники команды - победителя в "Совете директоров" получат книги от "Бизнес-лаборатории Ларисы Киселевой"! В книге собраны лучшие практики, конкретные рабочие инструменты и готовые решения актуальных проблем для руководителей. Ваш покорный слуга, руководитель Управленческого Клуба ТПП РМЭ- один из соавторов этого бизнес альманаха. В нем я отвечаю на вопросы в главах книги "Как вовлечь сотрудников в реализацию целей компании?" и "Как повысить эффективность совещаний?" Бизнес-лаборатория, Ларисы Киселевой поможет вам превратить: ПЛАНЫ В РЕЗУЛЬТАТЫ ПРОБЛЕМЫ В РЕШЕНИЯ СОТРУДНИКОВ В СОЮЗНИКОВ Итак, сегодня встречаемся в ресторане "Онар" на Советской, 125! Начнем в 14.00 Приходите пораньше, чтобы успеть найти свою команду и выпить вкусного кофе!
Команду - победительницу в нашем интеллектуальном соревновании "Совет директоров" ждут подарки от наших партнеров. Рада представить одного из них ! Компания "CITRUS" , технологический интегратор и Enterprise-партнёр Битрикс24. CITRUS работает с бизнесом там, где стандартных решений уже недостаточно: когда необходимо автоматизировать процессы, объединить разрозненные системы, повысить эффективность управления и создать технологическую основу для роста. Компания объединяет экспертизу в бизнес-процессах и технологиях — от CRM и автоматизации до сложных интеграций, разработки и развития цифровых продуктов. Решения CITRUS помогают бизнесу сокращать операционные издержки, эффективнее использовать ресурсы, ускорять работу с клиентами и масштабироваться без лишнего усложнения процессов. 🎁 Для…
Читать целикомДрузья! Мы рады вашей активности! Спасибо за интерес к мероприятию. Тех, кто успел зарегистрироваться, на "Совет директоров" , ждем вас 21 сентября не позднее 13.45 по мск. в ресторане "Онар" Те, кто не успел- следите за дальнейшими событиями Клуба! Они у нас проводятся 1 раз в месяц! Будем рады встречам!
💥 ТАДАМ! Представляю автора второго кейса на нашем "СОВЕТЕ ДИРЕКТОРОВ" 21 сентября в Йошкар-Оле! Знакомьтесь, Екатерина Тюрина — предприниматель с опытом более 25 лет. Вместе с семьёй она развивает собственное швейное производство и домашний текстиль TYURINA BRAND, спа-салон «ЛаВие» и товары для детского творчества на маркетплейсах. На бизнес-квиз «Совет директоров» Екатерина приходит с реальной задачей из направления детского творчества. Решать её она хочет вместе с предпринимателями из регионов. Почему именно с ними? Они знают, что выбирают родители, чем интересуются дети, как работают местные магазины и студии творчества. Замечают потребности покупателей, которые сложно увидеть только в цифрах продаж. Этот практический опыт может открыть новые возможности для развития бизнеса. На …
Читать целикомС ЧЕГО ВЫ ЭТО ВЗЯЛИ? В этом посте - пояснения к двум фразам в контексте предстоящего мероприятия 21 сентября, которые до меня дошли. ❌ Первое: "Меня записала Лариса в команду" : Это НЕВЕРНОЕ СУЖДЕНИЕ! Я лично в команды никого не записываю. Вы регистрируетесь сами индивидуально на мероприятие по выданной ссылке. Некоторые из участников взяли на себя ответственность звать людей, просить их зарегаться и укомплектовать свои команды. Поэтому, если Вас кто-то приглашает набрать свою команду, то ответ "Меня уже записала Лариса" неверный. Прочтите пожалуйста ещё раз вот этот пост. https://max.ru/channel_Upr_club/AaEuRJDdSO0 Пока я "железно" получила ответ о том, что команда уже есть от Любови Шигаповой и партнера мероприятия ресторана "Онар". Знаю, что набирают команды Маркова О…
Читать целиком
