Наследственное планирование больше не откладывают “на потом”
Наследственное планирование больше не откладывают “на потом” Динамика роста числа личных фондов в России отражает смену отношения собственников к преемственности: передача капитала перестала быть «темой на потом» 📝 Большинство семейных компаний в России попрежнему возглавляют основатели — 72%. Лишь 11% бизнесов перешли к нынешним владельцам по наследству. Поколению предпринимателей, строивших дело в 1990-е, сегодня в основном за 55-60 лет. Время на спокойную подготовку преемника сокращается. Многие собственники уверены, что достаточно завещания. Но оно передает только имущество, а не управленческие навыки, понимание ответственности и желание продолжать дело. Наследник, получивший все сразу, часто воспринимает капитал как подарок, а не как инструмент. ❗️ Наследником становятся в один день, преемником — за годы. 📑 Подробный анализ темы развития института личных фондов – в авторской статье начальника отдела структурирования частного капитала и управления личными фондами УК ВИМ Инвестиции Натальи Пекшевой для «Прайм». @wimplus #личныйфонд