Наставник назначен, встречи проходят — почему новый педагог всё равно не становится сам...
Наставник назначен, встречи проходят — почему новый педагог всё равно не становится самостоятельнее? Во многих школах наставничество начинается с приказа и заканчивается отчётом. Но педагог продолжает ошибаться, наставник даёт общие советы, а руководителю приходится вновь включаться в ситуацию. Причина не всегда в мотивации или компетенциях. Важно вовремя определить, что именно мешает работе, и поставить наставнику понятную задачу. Уже завтра, 22 октября, на бесплатном вебинаре разберём на практических примерах, как провести диагностику, использовать технику «5 почему», выбрать подходящую поддержку и проверить её результат. В подарок — памятка «Инструменты диагностики коллектива» и сертификат для профессионального портфолио. 22 октября, 14:00–15:30 МСК Участие бесплатное. ЗАРЕГИСТРИРОВАТЬСЯ И РАЗОБРАТЬСЯ, ЧТО НЕ РАБОТАЕТ В НАСТАВНИЧЕСТВЕ #реклама О рекламодателе