Как HR-исследования помогают не терять сильных кандидатов — 19 мая 2026 г. в 14:28:42.119
Как HR-исследования помогают не терять сильных кандидатов Почему кандидаты не принимают оффер? Что раздражает их в процессе найма? Какие вакансии висят на hh месяцами и получают максимально нерелевантные отклики? Ответы на эти вопросы нужно искать в данных. Webest в новой статье рассказали, как выстроили систему HR-исследований внутри компании: и как эти данные помогают усиливать HR-бренд и быстрее закрывать позиции. ➡️ https://workspace.ru/blog/issledovaniya-v-hr-kak-instrument-strategicheskogo-rosta-webest/ За сильным брендом работодателя обязательно стоят десятки маленьких изменений, которые когда-то подсветили исследования 💛
173 просмотров