💊👩⚕️Больничный есть у Всех. Но многие теряют деньги, потому что не знают своих прав�...
💊👩⚕️Больничный есть у Всех. Но многие теряют деньги, потому что не знают своих прав💊👩⚕️ Разбираю ключевые правила 2026 года. 🔸При совместительстве - один больничный на Всех🔸 Электронный листок нетрудоспособности (ЭЛН) один для всех работодателей. Отдельные больничные оформлять не нужно. Система СФР автоматически рассылает сведения всем работодателям. 🔸Первые 3 дня болезни оплачивает работодатель, с 4-го дня - Социальный фонд🔸 Выходные тоже оплачиваются Пособие рассчитывается за календарные дни. Если заболели в пятницу - не ждите понедельника, идите к врачу. Дни болезни в выходные тоже войдут в расчёт. 🔸Больничный можно оформить даже на 1 день🔸 Лечащий врач выдаёт больничный до 15 дней, фельдшер или стоматолог - до 10 дней. Продление - только по решению комиссии. Максимальный срок - до 12 месяцев. 🔸Сколько заплатят🔸 100% среднего заработка - если страховой стаж 8 лет и больше. Но есть случаи, когда 100% платят независимо от стажа: · уход за больным ребёнком до 8 лет · профзаболевание или несчастный случай на работе Минимум: за полный месяц болезни - не ниже 27 093 ₽ (МРОТ 2026). Максимум: за 1 день - 6 827,4 ₽. 🔸Больничный в отпуске - отпуск продлевается🔸 Если заболели во время ежегодного оплачиваемого отпуска, отпуск продлевается на дни болезни. Но только при болезни самого работника. Если заболел ребёнок - больничный по уходу оформляется, но отпуск не продлевается. 🔸После увольнения - тоже можно получить деньги🔸 Если уволились и заболели в течение 30 дней -больничный оплатят, даже если вы ещё не устроились на новую работу. Размер -60% от среднего заработка. Важно: это правило не работает для больничного по уходу за ребёнком или другими членами семьи. 🔸Больничный нельзя получить у врачей скорой помощи🔸 Они не выписывают больничные листы. Только поликлиника (включая вызов на дом) или стационар. 💡 Мой совет как юриста 💡 Больничный - это ваши законные деньги. Но чтобы их получить, нужно знать правила и не бояться их отстаивать. Если работодатель затягивает с оплатой или отказывает - Вы имеете право на защиту. ☝🏽Если у Вас есть вопросы по больничному или вы столкнулись с нарушением - приходите на консультацию. 🙋♀️ Я помогу разобраться.