👨🎓Рынок соискателей без опыта: что такое «стажер-2026»?
👨🎓Рынок соискателей без опыта: что такое «стажер-2026»? Казалось бы, на этапе разворота к рынку работодателя, которого так ждали компании, у студентов и выпускников возникнут проблемы с поиском стажировок, а бизнес будет конкурировать за компетенции, подтвержденные опытом работы. Но реальность вновь удивляет. В каком-то смысле стажировка действительно перестает быть трендом, но не потому, что компании сокращают стажерские программы. 🎓 Студенты (будущие выпускники бизнес-, технических специальностей и ИТ) хотят получать на стажировке в среднем 64 тыс. руб. в месяц. Старшекурсники ищут оплачиваемые стажировки с вознаграждением от 90 тыс. руб. 💼 Компании готовы платить столько и даже больше. Новое поколение с использованием искусственного интеллекта очень быстро дорастает до позиции "специалист". По сути, стажер — это не практикант, а уже сотрудник на стартовой позиции, способный не только обучаться с прицелом на будущее, но сразу выполнять работу.