🎓 Совместный проект Самарской областной организации Профсоюза работников здравоохранен...
🎓 Совместный проект Самарской областной организации Профсоюза работников здравоохранения РФ и Министерства здравоохранения Самарской области «Развитие компетенций медицинских работников в области наставничества» продолжает укреплять кадровую устойчивость отрасли. Очередное занятие состоялось 2 октября на базе Самарского областного клинического онкологического диспансера. В обучении приняли участие более 45 сотрудников медучреждений города Самары. Программа построена так, чтобы быть полезной и наставникам со стажем, и молодым специалистам, которые только начинают выстраивать свой карьерный путь. На занятии члены Профсоюза: 🔹 разобрали базовые принципы роли наставника — от постановки задач до сопровождения подопечного на разных этапах работы; 🔹 освоили практические техники эффективной коммуникации, которые помогают выстраивать доверительный диалог даже в напряжённых ситуациях; 🔹 изучили методы конструктивной обратной связи — как говорить так, чтобы это помогало расти, а не отбивало желание развиваться; 🔹 обсудили современные подходы к адаптации новых сотрудников: от первых дней на рабочем месте до интеграции в коллектив. Развитие института наставничества — это не просто обучение, а системная работа по удержанию кадров и формированию сильной профессиональной среды. Проект охватывает учреждения по всей Самарской области и уже показал первые результаты: на сегодняшний день программу прошли свыше 400 медицинских работников.