Начальник не пускает в отпуск — что делать?
Начальник не пускает в отпуск — что делать? Если отпуск уже стоит в утвержденном графике, просто сказать «не отпущу, потому что сейчас много работы» работодатель не может. Перенести отпуск можно только в исключительных случаях и с вашего письменного согласия. Что делать, если на вас давят? Не уходить сразу в конфликт. Лучше спокойно сказать, что отпуск уже запланирован, и предложить заранее передать дела: закрыть срочные задачи, оставить инструкции, подготовить коллегу, который сможет подстраховать. Если в ответ начинается: «А кто работать будет?», «Все работают, а ты в отпуск собрался» — не нужно долго оправдываться. Спокойно возвращайте разговор к решению: «Давайте обсудим, что нужно подготовить до моего отпуска, чтобы работа не остановилась». И главное — не соглашайтесь на перенос только потому, что вас поставили перед фактом. Отпуск — это не одолжение со стороны руководителя. Если он согласован по графику, это ваше законное время для отдыха. *Банкротство влечет негативные последствия, в том числе ограничения на получение кредита и повторное банкротство в течение пяти лет. Предварительно обратитесь к своему кредитору и в МФЦ