#повестка #разбор
#повестка #разбор В Минтруде на уровне аппарата Мишустина обсуждают реформу профсоюзов. Старую систему, которая десятилетиями изображала защиту работников, всё сложнее держать в прежнем виде: трудовых конфликтов становится больше, а сами профсоюзы почти нигде не работают как реальный инструмент давления. Формально профсоюзные структуры всё ещё объединяют до 18–20 млн человек. На практике большая часть этой системы давно превратилась в бюрократический придаток предприятий и государства. На местах профсоюзы чаще ассоциируются не с борьбой за зарплаты и безопасность труда, а с путёвками, подарками, корпоративными праздниками и согласованными с начальством проверками. ФНПР после смены руководства в 2024 году окончательно ушла из публичной политики. Крупнейшая профсоюзная организация страны сохранила активы, аппарат и статус, но почти не участвует в реальных конфликтах между работниками и работодателями. Даже при росте нарушений трудового законодательства, задержках зарплат и производственном травматизме она остаётся скорее наблюдателем, чем стороной борьбы. Независимые профсоюзы сохранились точечно — у авиадиспетчеров, моряков, медиков. Но именно по ним в последнее время пошло силовое давление. Обыски у авиадиспетчеров и моряков показали, что государство не хочет видеть автономные структуры с международными связями и способностью к мобилизации. Инсайдер: Мнения и Аналитика — подписаться