Масштабирование: когда пора нанимать?
Масштабирование: когда пора нанимать? Нанимать людей в хаос — значит масштабировать хаос. Сначала пропишите процессы, автоматизируйте их (см. предыдущие посты), и только когда вы поймете, что операционка съедает ваш потенциал для роста — нанимайте. Применение: если вы можете делегировать задачу ИИ — делегируйте. Если задачу нельзя автоматизировать — пишите регламент и нанимайте человека.