Почему мы боимся нанимать людей сильнее себя? — 8 сентября 2026 г. в 14:31:46.651
Почему мы боимся нанимать людей сильнее себя? Факт: многие фаундеры держат в штате посредственных специалистов, чтобы чувствовать себя «умнее». Мое мнение: это путь к стагнации. В нашей команде я стараюсь нанимать тех, кто знает в своей области больше меня. Это страшно, но это единственный способ расти. Согласны ли вы, что лидер должен быть самым слабым звеном в своей команде?
4 848 просмотров