🩺 Новости медицины
🩺 Новости медицины Врачей тоже становится меньше: почему это касается пациентов Всемирная организация здравоохранения предупредила о кадровом риске, который может напрямую повлиять на доступность медицинской помощи. Почти каждый четвертый врач в мире уже старше 55 лет и в ближайшие десять лет может уйти из профессии. Проблема совпадает с другим демографическим сдвигом: пациенты тоже стареют, а значит, потребность в лечении, уходе и наблюдении растет. По оценке ВОЗ, к 2030 году миру может не хватать 11,1 млн работников здравоохранения. Данные приведены в докладе «Национальные счета медицинских работников: уровень и тенденции численности медицинских работников». В него вошли официальные сведения стран о врачах, медсестрах, акушерках, стоматологах и фармацевтах. За последние два десятилетия медицинских кадров в мире стало больше. Обеспеченность выросла на 52%: с 44,8 работника на 10 тыс. населения в 2006 году до 67,9 в 2025-м. Всего сейчас в здравоохранении и сфере ухода насчитывается более 70 млн специалистов. Но средние цифры скрывают большой разрыв между регионами. В Европейском регионе врачей на душу населения в 13 раз больше, чем в Африканском. Медсестер и акушерок — в шесть раз больше. Из-за нехватки и неравномерного распределения персонала часть людей по-прежнему имеет ограниченный доступ даже к базовой медицинской помощи. Отдельный риск — возраст самих медработников. По последним данным из 122 стран, около 25% врачей старше 55 лет. В странах с высоким уровнем дохода их доля приближается к трети. Среди медсестер в таких странах старше 55 лет примерно 20%, а в странах с низким и средним уровнем дохода — от 5 до 10%. ВОЗ считает, что к 2030 году 67 стран могут не иметь достаточного числа медработников для потребностей населения. Старение и пациентов, и медицинских кадров организация называет «скрытым кризисом»: оно создает двойную нагрузку на системы здравоохранения, особенно в странах с высоким уровнем дохода. В России демографические риски для медицины тоже заметны. По данным, которые ранее приводил Минтруд РФ, средний возраст работника отрасли составляет 44,5 года — примерно на 2,5 года больше, чем в других секторах экономики. Почти 43% российских медиков старше 50 лет. При этом ситуация сильно различается по регионам: доля врачей старше 50 лет варьирует от 18% в Ингушетии до 54% в Псковской области. В 2025 году заместитель министра труда и социальной защиты РФ Андрей Пудов сообщал, что с учетом старения кадров до 2030 года отрасли нужно дополнительно привлечь 496 тыс. медработников со средним специальным и высшим образованием. Это около 100 тыс. человек ежегодно. Министр здравоохранения РФ Михаил Мурашко в том же году заявил, что дефицит врачей в государственных медицинских организациях планируется снизить до 5%. Обеспеченность кадрами должна составить 43,5 специалиста на 10 тыс. населения. По его оценке, на решение проблемы врачебного дефицита потребуется 5—6 лет. Для пациентов такие прогнозы важны не как абстрактная статистика. Нехватка специалистов может означать более длинное ожидание приема, сложность с записью к узким врачам и большую нагрузку на поликлиники и больницы. ВОЗ указывает, что отвечать на этот вызов нужно через планирование, подготовку, трудоустройство и удержание медработников. Здоровый интерес в MAX | VK | Блог