Новому кадровику выдали доступ в 1С:ЗУП «как всем» — и через неделю выяснилось, что он ...
Новому кадровику выдали доступ в 1С:ЗУП «как всем» — и через неделю выяснилось, что он видит чужие начисления и может менять документы прошлых периодов. Знакомая ситуация? 🤔 Прежде чем подключать сотрудника, проверьте: какие роли ему действительно нужны для приёма, переводов и отпусков; есть ли доступ к просмотру зарплаты; кто может проводить и отменять проведение документов; как быстро закрывается доступ при увольнении или длительном отсутствии. Вопросы для самопроверки: список пользователей актуален? Нет ли у кого-то лишних прав «на всякий случай»? Кто отвечает за то, чтобы доступы пересматривали? В каталоге программ Высшей школы Кадровика можно подобрать обучение по работе в 1С:ЗУП и разобраться с ролями и доступами. Посмотрите каталог. 👉 Посмотреть программы ➡️