Сегодня на базе Амурского ЦОПП мы дали старт обучению для госслужащих, посвященному пов...
Сегодня на базе Амурского ЦОПП мы дали старт обучению для госслужащих, посвященному повышению эффективности проектных команд. И, как водится, начали не со скучных лекций, а с пролога, который заставил нас улыбнуться. Тренер Алексей Кулинич устроил настоящий психологический детектив: участникам предложили взять фломастеры и честно (ну, или почти честно) ответить на три вопроса: Как я вижу себя в роли руководителя? Каким меня видят мои сотрудники? Как меня оценивает мое начальство? Ответы превзошли все ожидания! В галерее портретов засверкали: мудрая сова, закрытая книга, стройное деревце, загадочная terra incognita и даже (мы подсмотрели) Баба-Яга. Вот такие они — наши руководители! Многогранные, глубокие и с чувством юмора. Если серьезно, то за этим — глубокая стратегия. Такой формат нетворкинга — не просто игра, а мощный инструмент. Он помогает госслужащим взглянуть друг на друга под новым углом, снять барьеры и научиться чувствовать командное плечо. Чтобы управлять регионом эффективно, нужно сначала понять, кто ты в команде. Впереди три дня интенсивного тренинга. Участникам предстоит превратить эти креативные образы в реальные управленческие инструменты и освоить современные методы проектной работы. Будет сложно, но точно не скучно. Следим за развитием событий.