Забота о тех, кто спасает жизни: в Канашском ММЦ стартовала программа против эмоциональ... — 30 июня 2026 г. в 11:43:44.410
Забота о тех, кто спасает жизни: в Канашском ММЦ стартовала программа против эмоционального выгорания В Канашском межтерриториальном медицинском центре в полном объёме происходит реализация проекта , стартовавшего ещё в апреле, направленного на профилактику профессионального выгорания. Это решение было принято руководством учреждения и первичной профсоюзной организацией в ответ на растущую потребность в сохранении психологического здоровья врачей и медицинских сестёр, которые ежедневно работают в условиях высокой нагрузки и эмоционального напряжения. Программа рассчитана на шесть месяцев, ее главная цель — не просто выявить проблему, а дать каждому сотруднику конкретные инструменты для сохранения внутреннего равновесия, управления эмоциями и восстановления ресурсов. Для успешной реализации этой долгосрочной инициативы администрация и первичная профсоюзная организация больницы приняли участие в грантовом конкурсе Чувашской республиканской организации Профсоюза работников здравоохранения РФ «В профессию вместе с профсоюзом». Этот конкурс, доказавший свою эффективность в 2024 году и продолженный в 2025–2026 годах, направлен на поддержку социально значимых проектов в медицинских учреждениях — в том числе на профилактику профессионального выгорания и адаптацию специалистов в коллективах. Благодаря победе в конкурсе программа получила необходимое финансирование, что позволило сделать её системной и доступной для всего коллектива. Ведёт программу руководитель центра развития личности «Движение» (г.Канаш) психолог Гульнара Иванова. Под её руководством сотрудники проходят диагностику, участвуют в трансформационной игре и осваивают техники саморегуляции на тренингах. Психологическая поддержка персонала, как показывает практика, не только улучшает самочувствие сотрудников, но и существенно повышает качество взаимодействия с пациентами, а также способствует укреплению корпоративных связей в коллективе. Проект по поддержке ментального здоровья медиков выходит за рамки простых рекомендаций, глубоко изучается тема счастья как на теоретическом, так и на практическом уровнях. Особое внимание уделяется индивидуальной помощи, психолог Гульнара Фархадовна проводит анонимные консультации, обеспечивая полную приватность для сотрудников. Это крайне важно для тех, кто привык заботиться о других, но нуждается в поддержке сам. На данный момент проект уже помог около 23 специалистам БУ «Канашский межтерриториальный медицинский центр». Инвестиции в психологическое здоровье персонала — это вклад в качество медицинской помощи, сохранение профессионального долголетия тех, кто ежедневно стоит на страже здоровья жителей. Как отмечают эксперты, профилактика выгорания позволяет не только улучшить самочувствие сотрудников, но и значительно повысить качество взаимодействия с пациентами.