Руководителям запретят выплачивать себе премии при наличии долгов перед работниками
Руководителям запретят выплачивать себе премии при наличии долгов перед работниками Проект федерального закона о внесении изменений в ТК РФ, которым устанавливается запрет на премирование руководства при наличии задолженности по заработной плате, находится на рассмотрении в Госдуме. Законопроект № 24858-9 Как указано в пояснительной записке к законопроекту, этот запрет будет стимулировать финансовую дисциплину. Руководители не смогут рассчитывать на дополнительные денежные поощрения, если не исполняют обязательства перед своими работниками. Само по себе наличие просроченной задолженности по заработной плате будет исключать выплату премий руководству, которому будет запрещено будет принимать решения об установлении, начислении и выплате дополнительных премий, единовременных поощрительных выплат и иных стимулирующих вознаграждений руководящим работникам при наличии просроченной задолженности по заработной плате продолжительностью более одного месяца. Ограничения распространяются на руководителей организаций, их заместителей, главных бухгалтеров и членов коллегиальных исполнительных органов организаций.