Из машиниста в преподавателя
Из машиниста в преподавателя Андрей Кисурин и не предполагал, что его жизнь кардинально изменится. Ещё два года назад он был машинистом электровоза, бесконечно влюблённым в профессию, а сегодня он преподаватель Уссурийского подразделения ДВУЦПК. Мой герой — улыбчивый, очень располагающий к себе молодой человек. Ему ещё нет и тридцати. Но вектор развития, заданный новой профессией, уже чётко определил путь, в котором нет остановки. Практически сразу же Андрей Кисурин начал вводить в процесс обучения игровые технологии, которые помогают его подопечным лучше усвоить материал, а ещё «поставить» речь, наполнив её железнодорожной терминологией. Андрей Кисурин пришёл на железную дорогу в 2018 году. После окончания железнодорожного техникума в Уссурийске он поступил на заочное отделение ДВГУПС и начал работать помощником машиниста электровоза, а спустя пять лет пересел «за правое крыло». Недавно Андрей занялся волонтёрством: в свободное время вместе с коллегами-железнодорожниками он реализует различные профориентационные проекты, акции по безопасности и участвует в добрых делах. Среди его последних достижений — победа в этом году на дорожном этапе профсоюзного проекта «Время молодых. Работники», дающая право отправиться в Москву в конце октября, чтобы встретиться с такими же молодыми и инициативными ребятами, за которыми будущее ОАО «РЖД» и профсоюза. Андрей Кисурин не только показал отличное знание Устава РОСПРОФЖЕЛ, но и одержал победу в номинации, где оценивались лучшие проекты, направленные на улучшение работы профсоюза. Он придумал инновационное решение — внедрение чат-бота на базе нейросетей. Предложенный проект предполагает создание умного помощника, доступного на сайте или в социальных сетях профсоюзной организации. Основная задача чат-бота — снизить нагрузку на профильных специалистов и упростить коммуникацию с членами профсоюза. — В базу чат-бота загружается блок часто повторяющихся вопросов, например, о льготах и выплатах. Нейросеть анализирует документы и помогает пользователю мгновенно найти правильный ответ. Кроме того, система сможет подсказать, на какие нормы закона опереться в спорной ситуации, — рассказывает автор проекта. Важной частью проекта является постоянное обновление информации. По мнению Андрея Кисурина, такой подход не только повысит качество ответов, но и сделает профсоюз более привлекательным для молодёжи, которая привыкла к цифровым форматам взаимодействия. Сейчас победитель не останавливается на достигнутом: он проходит обучение по искусственному интеллекту, обновляет знания и готовится представить свой проект на финале «Время молодых. Работники» в Москве. Екатерина БЕЛОВА